為優(yōu)化我院人員結構,適應醫(yī)院發(fā)展的需要,根據《中共莆田市委辦公室、市人民政府辦公室關于印發(fā)莆田市事業(yè)單位公開招聘工作人員規(guī)則的通知》(莆委辦[2011]68號)和《莆田市人民政府辦公室關于市直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試工作的補充通知》(莆政辦[2008]160號)文件精神,根據醫(yī)院用人需求,經研究決定招聘口腔碩士研究生。遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,特制定本方案。
一、單位簡介
莆田市第一醫(yī)院創(chuàng)建于1959年,現已發(fā)展成為集醫(yī)療、教學、科研、急救、預防、康復、保健為一體的現代化三級甲等公立醫(yī)院,非參公事業(yè)單位。全院員工總數2112人,其中,編內1055人,現有空編額數538個。高級專業(yè)技術職務270人,全院研究生207名(含博士及博士后6名),2名省級學科帶頭人。兼職教授、副教授56人。重視人才隊伍的建設和發(fā)展,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊臉藴剩瑥娀⒅貙嵖兒歪t(yī)技的用人導向,形成以專家隊伍為引領,老中青相結合的人才梯隊。
醫(yī)院總占地面積185.4畝,學科健全,技術力量雄厚。設有12個行政職能科室,41個臨床科室,18個醫(yī)技科室,開放床位1500張。現為福建醫(yī)科大學教學醫(yī)院、莆田學院非隸屬附屬醫(yī)院;福建醫(yī)科大學碩士學位培養(yǎng)點;福建省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地;福建省全科醫(yī)學臨床培訓基地;為國際緊急救援中心網絡醫(yī)院。現有內科、外科、婦產科、兒科、急診科、耳鼻咽喉科、口腔科、醫(yī)學影像科、全科醫(yī)學科、麻醉科、神經內科等11個專業(yè)為福建省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地。2013年8月簽約成為上海華山醫(yī)院神經外科莆田協(xié)作中心。
二、招聘對象
取得碩士及以上學歷和學位的全日制畢業(yè)生;
三、擬招聘的崗位、專業(yè)、人數
崗位 |
招聘專業(yè) |
學歷 |
招聘人數 |
口腔科 |
口腔醫(yī)學類 |
碩士研究生及以上 |
1 |
四、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),品行端正,具備良好的職業(yè)道德;
2、年齡35周歲以下,具有擬招聘崗位要求的學歷層次,專業(yè)等資格條件;
3、須在2014年12月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書;
4、須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師執(zhí)照;
5、適應崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件;
7、因受過刑事處罰或被開除公職的人員,以及法律上有規(guī)定不得招聘錄用的其他情形的人員,不得報名。
五、報名時間和方式
(一)報名時間:自發(fā)布即日起至2015年8月20日;
(二)報名方式:報名采取網上報名及現場報名兩種方式,應聘者需將個人簡歷及所有相關證書的復印件圖片(.jpg格式)發(fā)送到莆田市第一醫(yī)院招聘郵箱:ptsrsk@163.com;亦可直接至現場報名。
應聘人員提供的身份證明和應聘崗位所需的資格材料應真實有效,如發(fā)現弄虛作假,取消其應聘資格。
六、招聘程序
采取結構化面試和綜合素質考核評議相結合的辦法進行。
(一)對符合條件的報名人員進行資格復查。
(二)復查所需材料(原件及復印件)有:身份證、獲獎證書及其他相關材料等,應屆碩士畢業(yè)生提供報到證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本科畢業(yè)證學位證,并應在畢業(yè)后提供碩士畢業(yè)證、學位證。
(三)組織人員進行招聘現場直接面試的形式,面試以各招聘崗位相關的知識為主要內容,并結合進行素質考核。
(四)考核分達60分(含60)以上方為合格。
1、面試時間:擬定于2015年09月01日開始(具體時間詳見莆田市第一醫(yī)院網站)
2、面試地點:莆田市第一醫(yī)院。
3、面試內容:口腔專業(yè)相關知識。
七、考察、體檢
1、人員確定。根據崗位計劃聘用人數,按1:1的比例,在考試合格的人員中,按照分數從高到低確定進入體檢和考察人選。
2、體檢標準。參照原人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《關于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利的通知》實行(行業(yè)、部門有規(guī)定的從其規(guī)定)。體檢醫(yī)院為本醫(yī)院。考生對體檢結果有疑問的,允許申請復檢一次,并以復檢結果為準。
3、體檢:體檢缺席者,取消聘用資格。若因體檢考核不合格或體檢缺席造成職位空缺的,按合格線上考生面試成績從高分到低分依次遞補。
4、考察:按1:1比例對面試、體檢均合格的報考者組織考察。
考察包括核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確,重點考核應聘人員的思想政治表現、道德品質、計劃生育等方面的情況。
八、聘用、遞補、公示
按規(guī)定的條件、程序和標準,集體研究確定考試成績、體檢結果和考核情況都合格的人員為擬聘用人選將在莆田市第一醫(yī)院網站上進行7個工作日的公示,經公示不影響聘用的,在公示結束后,可與我院簽訂三方就業(yè)協(xié)議或就業(yè)意向書。
因考核或體檢不合格的、或考生放棄等產生的空缺崗位,在招聘期內,從符合條件的人員中依次遞補。
通過招聘程序所確定的擬聘用人選,必須在規(guī)定的時間期限內獲得相應的學位證書和畢業(yè)證書,否則取消聘用資格。
九、試用期制度
公開招聘的擬聘人員實行試用期制度,試用期滿考核不合格的,可解除聘用合同;試用期滿考核合格的,按照有關程序研究上報市衛(wèi)計委及市公務員局予以核準,被聘用人員的工資、福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
聯(lián)系地址:福建省莆田市龍德井街389號郵政編碼:351100
莆田市第一醫(yī)院人事科電話:0594-6973111 E-mail:ptsrsk@163.com
二〇一五年七月三十日